MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
- Đảm bảo chính sách an toàn, an ninh, sức khỏe và môi trường tại Commi tuân thủ các qui định của cơ quan nhà nước, đáp ứng được các tiêu chuẩn về an toàn vệ sinh thực phẩm
- Thiết lập/triển khai/thực hiện/giám sát các qui trình, qui định về đảm bảo an toàn, an ninh, sức khỏe và môi trường cho Công ty
- Phối hợp với bộ phận QA đảm bảo thực hiện các biện pháp an toàn thực phẩm, cơ sở hạ tầng đáp ứng theo các tiêu chuẩn chứng chỉ ISO 22000
- Là đầu mối làm việc với Ban quản lý Khu công nghiệp, cơ quan ban ngành liên quan đến các vấn đề an toàn, an ninh, sức khỏe, môi trường và các vấn đề khác trong phạm vi công việc được giao
- Đảm bảo công việc quản trị hành chính thực hiện theo qui trình trôi chảy, quản lý ngân sách và chi phí hợp lý
TRÁCH NHIỆM CHÍNH
1. Đảm bảo an toàn
- Thiết lập/triển khai/thực hiện/giám sát các qui trình, qui định về đảm bảo an toàn cho tất cả nhân viên, nhà thầu, nhà cung cấp…
- Tư vấn các giải pháp an toàn lao động phù hợp với công ty
- Xác định mối nguy an toàn lao động và lên phương án loại trừ, khắc phục
- Huấn luyện, đào tạo kiến thức an toàn đến toàn thể nhân viên, nhà thầu, đối tác (nếu cần)
- Quản lý đội sơ cấp cứu, phòng y tế và quản lý công tác sơ cấp cứu khi xảy ra tai nạn lao động
- Thực hiện an toàn phòng cháy chữa cháy bao gồm việc thành lập, quản lý đội phòng cháy chữa cháy, tập huấn phòng cháy chữa cháy định kì, đảm bảo tuân thủ các qui định của cơ quan nhà nước về PCCC
- Tiếp đón các đoàn thanh tra liên quan đến phòng cháy chữa cháy
- Hoàn thành các báo cáo liên quan đến an toàn lao động, PCCC theo qui định
2. Đảm bảo sức khỏe
- Thiết lập/triển khai/thực hiện/giám sát các qui trình, qui định về đảm bảo sức khỏe cho tất cả nhân viên
- Đảm bảo các công tác phòng chống dịch bệnh nguy hiểm có thể ảnh hưởng đến sức khỏe nhân viên và an toàn duy trì hoạt động kinh doanh (dịch Covid19…)
- Thực hiện khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho nhân viên
- Quản lý qui định sức khỏe đáp ứng các yêu cầu về an toàn vệ sinh thực phẩm
- Quản lý, theo dõi và thúc đẩy các dịch vụ chăm sóc sức khỏe nhân viên của Phòng Y tế
- Đảm bảo tuân thủ các qui định của cơ quan nhà nước về sức khỏe người lao động
- Hoàn thành các báo cáo liên quan đến sức khỏe của người lao động theo qui định
3. Đảm bảo vệ sinh, môi trường
- Lên kế hoạch, tư vấn bảo tồn môi trường và các hoạt động tiết kiệm năng lượng trong năm
- Giám sát việc thực hiện kế hoạch tiết kiệm năng lượng và tiết kiệm nước
- Tìm kiếm và tư vấn các giải pháp an ninh năng lượng cho Công ty
- Quản lý hợp đồng, chi phí liên quan đến vấn đề xử lý rác thải, nước thải
- Tiếp các đoàn kiểm tra, giám sát môi trường
- Thực hiện các báo cáo định kỳ về môi trường với cơ quan nhà nước
- Đảm bảo tuân thủ các qui định của cơ quan nhà nước về vệ sinh, môi trường
4. FSQMS, ISO 22000
- Phối hợp với bộ phận QA đảm bảo thực hiện các biện pháp an toàn thực phẩm, cơ sở hạ tầng đáp ứng theo các tiêu chuẩn chứng chỉ ISO 22000
5. Quản trị hành chính
- Thiết lập và quản lý OKR, PMS của phòng Admin
- Lập và quản lý ngân sách admin
- Đảm bảo cung cấp dịch vụ Admin cho các phòng ban được trôi chảy và kiểm soát chi phí hiệu quả
- Đề xuất các giải pháp kiểm soát và tiết kiệm chi phí
- Hỗ trợ và phối hợp với phòng HRBP trong các sự kiện công ty
6. Đối ngoại, làm việc với các cơ quan chính quyền địa phương
- Là đầu mối làm việc với ban quản lý Khu công nghiệp, ban quản lý khu kinh tế và các cơ quan ban ngành khác
- Tạo mối quan hệ và phối hợp tốt với các cơ quan ban ngành nhằm giúp Jollibee nhận được sự hỗ trợ tối đa
- Triển khai, thông tin kịp thời các qui định từ cơ quan ban ngành đến Ban quan lý khối SCU
7. Các công việc/dự án khác do Giám đốc khối giao
QUAN HỆ CÔNG VIỆC
- Bên trong / Internal: tất cả các bộ phận trong công ty
- Bên ngoài / External: Ban quản lý KCN Tân Kim mở rộng - Đặng Huỳnh, cơ quan Phòng cháy chữa cháy, an toàn vệ sinh lao động, các cơ quan ban ngành khác
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
1. Kiến thức
- Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên chuyên ngành môi trường
- Nắm vững và am hiểu quy định pháp luật về an toàn, sức khỏe, môi trường
2. Kinh nghiệm
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
3. Kỹ năng / Skills
- Lập và triển khai kế hoạch
- Huấn luyện, truyền đạt, thuyết phục
- Giao tiếp, tạo và phát triển quan hệ tốt với các cơ quan ban ngành
4. Thái độ / Attitude
- Tinh thần trách nhiệm cao
QUYỀN LỢI
- Được đào tào công việc rõ ràng
- Mức lương rất cạnh tranh, lương tháng 13, tăng lương 1 lần/năm
- Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm theo Luật, đóng BH full lương; bảo hiểm 24/24; khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
- 12 ngày nghỉ phép năm.
- Tham gia các hoạt động ngoại khóa và teambuilding.
- Cơ hội học hỏi, tham gia các khóa huấn luyện nội bộ, cơ hội phát triển và thăng tiến nhanh đến vị trí quản lý cấp cao.
